U bent nu hier:

Aios en opleiders opgelet!

Het verwerven van competenties conform het CanMEDS systeem (zie www.knmg.nl/hetnieuweopleiden) staat centraal in de nieuwe vervolgopleidingen. Competentiegericht opleiden vergt een andere manier van toetsing en beoordeling. De ontwikkeling van competenties verloopt op vele manieren en in verschillende tempo’s. Niet iedere aios zal even snel de vereiste competenties ontwikkelen. Om een goed beeld van de ontwikkeling van de individuele aios te krijgen, zijn diverse toetsinstrumenten ontwikkeld zoals CAT (Critical Appraised Topic), 360 graden feedback en korte praktijkbeoordelingen. Deze bieden inzicht in de ontwikkeling van de aios en maken het mogelijk om de ontwikkeling van een aios ieder jaar te beoordelen en bij te sturen.
In de opleidingsplannen die door de wetenschappelijke verenigingen bij het Centraal College Medisch Specialismen (CCMS) zijn aangeleverd, bleek de behoefte aan de introductie van nieuwe toetsinstrumenten. Het CCMS volgt deze ontwikkelingen en wil de huidige beoordelings- en toetssystematiek op onderdelen aanpassen. Daarbij blijft een behoorlijke mate van vrijheid voor verdere invulling per specialisme bestaan.


Wat verandert er?
- jaarlijkse geschiktheidbeoordeling
In de huidige beoordelingssystematiek, die al jaren geldt, wordt de aios op drie momenten tijdens de opleiding op geschiktheid beoordeeld (aan het eind van het eerste opleidingsjaar, halverwege de opleiding en aan het eind van de opleiding). Deze beoordelingen zullen in de toekomst jaarlijks plaatsvinden. Daarbij oordeelt de opleider over de competentieontwikkeling van de aios. Dit oordeel dient logischerwijs voort te vloeien uit de eerder gehouden voortgangsgesprekken, beoordelingsgesprekken, toetsen, het portfolio en alles wat bijdraagt aan de beoordeling van het competentieniveau van de aios. Een aios kan dan ook niet door een negatieve beoordeling worden overvallen.

- geïntensiveerd begeleidingstraject
In de huidige systematiek kan de opleiding alleen aan het eind om opleidingsinhoudelijke redenen worden verlengd. De nieuwe eisen maken het mogelijk dat bij een vertraging in de competentieontwikkeling tussentijds kan worden besloten tot een geïntensiveerd begeleidingstraject. Doel daarvan is om de aios de mogelijkheid te bieden om zich via intensieve begeleiding te bekwamen in de competenties waarover twijfel is uitgesproken. In de nieuwe eisen wordt een aantal voorwaarden gesteld aan een dergelijk traject.

- aantal toetsinstrumenten verplicht
Per opleidingsjaar moeten tenminste tien KPB’en (korte praktijkbeoordelingen) zijn gegeven, en moeten tenminste tweemaal een CAT en éénmaal een kennistoets zijn afgenomen.


Vanaf wanneer gaan de nieuwe eisen gelden?
De nieuwe eisen zullen worden opgenomen in het Kaderbesluit CCMS, dat momenteel op een aantal onderdelen wordt aangepast vanwege de modernisering van de medisch specialistische opleidingen. De verwachting is dat de wijzigingen in de loop van dit jaar definitief zullen worden vastgesteld.


Wilt u meer weten over de modernisering van de opleiding kijk dan op www.knmg.nl/hetnieuweopleiden


 


 

Laatst gewijzigd: 9 juni 2011

Geef nooit op?

'Geef nooit op?' KNMG-symposium over doorbehandelen in de laatste levensfase

  • Curatie tot het bittere eind?
  • Wie heeft de regie?
  • Geld speelt geen rol - of toch?

Praat mee op donderdag 14 juni 2012
Domus Medica, Utrecht

Deelnemende sites

Voor deze site(s) bent u ingelogd